Pela primeira vez, a IFC trabalha a rela\u00e7\u00e3o entre o olhar clim\u00e1tico e a participa\u00e7\u00e3o das mulheres \u00e0 frente da agenda de sustentabilidade nos neg\u00f3cios<\/p>\n
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A International Finance Corporation (IFC), membro do Grupo Banco Mundial, acaba de lan\u00e7ar no Brasil a Plataforma ELOS (sigla para Equidade, Lideran\u00e7a e Oportunidade para a Sustentabilidade). Essa iniciativa, in\u00e9dita da IFC no mundo, tem o objetivo de propor a\u00e7\u00f5es pr\u00e1ticas para empresas e apresentar um estudo pioneiro e aprofundado sobre a integra\u00e7\u00e3o e complementaridade entre duas agendas de grande relev\u00e2ncia para o desenvolvimento de neg\u00f3cios: inova\u00e7\u00e3o em a\u00e7\u00f5es de sustentabilidade e clima e gera\u00e7\u00e3o de oportunidades para mulheres.<\/p>\n
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“Esta \u00e9 a primeira vez, no Brasil e no mundo, que a IFC integra a rela\u00e7\u00e3o entre o olhar clim\u00e1tico e a participa\u00e7\u00e3o das mulheres \u00e0 frente da agenda de sustentabilidade nos neg\u00f3cios. O programa parte da premissa de que companhias que possuem boas pr\u00e1ticas de diversidade e inclus\u00e3o tornam-se mais resilientes e inovadoras na gest\u00e3o de seu impacto ambiental e social”, explica Luiz Daniel de Campos, l\u00edder de Desenvolvimento de Neg\u00f3cios de Agroneg\u00f3cios na Am\u00e9rica do Sul na IFC.<\/p>\n
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Com dura\u00e7\u00e3o planejada de 18 meses e conte\u00fado disponibilizado em portugu\u00eas, a Plataforma ELOS oferece, gratuitamente, um laborat\u00f3rio de aprendizagem online sobre t\u00f3picos relevantes para a promo\u00e7\u00e3o do empoderamento econ\u00f4mico de mulheres e para o desenvolvimento sustent\u00e1vel de neg\u00f3cios. Isto inclui solu\u00e7\u00f5es inovadoras para mitiga\u00e7\u00e3o, diversidade e resili\u00eancia nas cadeias de suprimentos, financiamento inclusivo para sustentabilidade, entre outros.<\/p>\n
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A primeira sess\u00e3o do laborat\u00f3rio aconteceu no final de maio, em formato online, e contou com um painel de especialistas composto por Denise Hills, refer\u00eancia em Sustentabilidade e Inclus\u00e3o no Brasil, B\u00e1rbara Bomfim, Presidente da Rede Mulher Florestal, e Roberta Barrios, autora do livro O Agro \u00e9 Delas, que fala sobre as oportunidades de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o (DEI) para a transi\u00e7\u00e3o clim\u00e1tica no Brasil.<\/p>\n
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Na segunda etapa, algumas das empresas do programa ser\u00e3o convidadas a participar de reuni\u00f5es de trabalho, consultorias e workshops para uma experi\u00eancia mais aprofundada, e a oportunidade de estar ativamente na constru\u00e7\u00e3o de solu\u00e7\u00f5es, testes e intera\u00e7\u00f5es para a integra\u00e7\u00e3o das agendas de inclus\u00e3o e clima nas empresas.<\/p>\n
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Essa iniciativa conta com o apoio financeiro do governo do Jap\u00e3o e pelo Facility for Investment Climate Advisory Services (FIAS), e tem como parceiras de implementa\u00e7\u00e3o a Associa\u00e7\u00e3o Brasileira de Agroneg\u00f3cio (ABAG), a Rede Mulher Florestal (RMF) e a Ind\u00fastria Brasileira de \u00c1rvore (IB\u00c1). Tr\u00eas empresas brasileiras dos setores florestal e agr\u00edcola j\u00e1 confirmaram participa\u00e7\u00e3o na iniciativa \u2014 Alvoar L\u00e1cteos, Combio Energia e Gencau.<\/p>\n
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Para implementar a Plataforma ELOS, a IFC se apoiou em sua expertise no desenvolvimento de projetos semelhantes em mais de 30 pa\u00edses.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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